2018美世-数字重塑福利研讨会诚邀您参加，火热报名中！

正文

请到「今天看啥」查看全文

未来的企业成功，更加依赖人才+智能。

---

如何激励人才？

HOW

在GDP增速放缓，年度调薪比例连年下滑 的今天，人力资源专家们意识到，仅仅通过薪资的方式激励保留人才，并不可持续。

通过员工福利，来保留人才；而激励人才，能做到吗？

不仅如此，90后新生代员工的涌入，让人力资源部门面对了一个更加多样化的员工群体。

新生代员工对自我价值的实现，追求个人的成就感和满意度的诉求更加强烈，如何满足人才个性化的需求，为他们量身打造属于“我”的职场 （Me Inc.）？

2017年初，诺贝尔文学奖得主 Bob Dylan遇上了IBM智能机器人Watson。Watson花了几秒钟时间阅读完Bob一生的作品，并作出评价：

你的歌表现的是，流逝的光阴和枯萎的爱情。

随着数字化科技的发展，在环境日益复杂的今天，我们更需要数字化帮助我们更好的作出决策。数字化时代的来临，犹如一列鸣笛出发的高速列车，不可阻挡。

不要犹豫，跳上去——否则当它驶向远方时，你只能在报纸上见到它了。

请到「今天看啥」查看全文