如果你不想上班了，我建议你做这1件事情！

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现实却狠狠甩来一巴掌：工资与你的工作年限没关系，而是与你的选择有关。

同在一家公司，你埋头苦干多年，经常加班，依然是基层小员工。

而别人刚毕业一两年，准点下班，却能做出自己的副业弯道超车。

这其中的差别在于： 你能不能找到一份靠谱的第二职业 。

比如，懂技术的早早接单做副业，等在公司刷经验后便可以辞职创业。

比如，写文案做视频的，早就开了自己的新媒体账号，做大就炒掉老板自己做IP……

更别说是擅长交际有资源有人脉的，这类人跳到哪里都吃香。

然而，那些没有一 技之长的普通人如何谋划自己的第二职业呢？

我有一个朋友，90年的小钟，从事人事行政工作5年了，是公司里的“万金油”。

除了日常的行政工作之外，平时工作涉及员工矛盾调解、安抚情绪等都是由她出马解决。工作虽然忙，倒也算安稳。

但是，看着一个个刚毕业入职的新同事也能和她做一样的工作，她也逐渐焦虑起来：

难道我要继续做这个应届生也能做的毫无技术含量的工作吗？

可是跳槽转行我有什么优势和技能呢？难道就凭多了五年工作经验？

在一次和发小相互倒苦水后，自己的困惑没解决，发小却大彻大悟轻松很多。

“ 我觉得和你聊后压力减少了好多，你好适合做别人的倾诉对象 ”。

发小的肯定让 小钟 重新审视自己。

性格细腻又富有共情心的她，是朋友遇到问题的最佳倾诉对象。

自己平时又喜欢心理学的内容，喜欢看这类型的书籍和电影，也关注心理、情感的公众号。

于是她萌生一个想法： 我能不能利用自己的兴趣和优势，帮助到更多的人？

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