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气可鼓、不可泄，劲可提、不可松。国防动员系统各级应把军事训练的良好开端转入常态、融入日常，持续用力、久久为功，切实做到以“准备打”汇聚“打得赢”的能力、以“随时打”慑止“可能打”的威胁、以“真能打”塑造“不用打”的态势。
运筹帷幄中军帐，千军万马看指挥。
今年初，参加军委国防动员部党委扩大会议的将校军官，就深化动员准备、加强练兵备战、推进训练转型等重大课题展开深入讨论。近日，军委国防动员部集中组织机关人员，学习高新科技知识、深化战争机理研究、强化战略思维能力，集智聚力谋援战胜战良策、促备战工作落实。
龙头怎么摆，龙尾怎么甩。国防动员系统各级指挥员坚决听从统帅号令，紧盯科技之变、战争之变、对手之变，自觉补差距、主动强素质，纷纷进入指挥岗位、走上练兵一线，从研第一题、讲第一课到打第一枪、跑第一棒，处处可见指挥员打头阵、作示范的身影。
元旦刚过，湖南省军区各级机关异地同步展开2025年度军事训练暨第一季度军事理论学习研讨活动，深钻细研各类战法训法；辽宁省军区各级广泛开展“共同训练强化月”活动，上下同步打好组训施训“第一仗”；江苏省南通军分区召开党委常委议战议训会，系统梳理备战打仗方面存在的问题短板，有针对性地提出对策措施，为新年度练兵备战明确方向和重点。
国防动员涉及军地双方、关联各行各业，国防动员系统训练需要凝聚方方面面、上上下下的力量。广东省茂名市党政领导和军分区首长机关人员一起，现地研究破解指挥协调、平战转换、民用资源征用与补偿等方面存在的矛盾问题，共同探索国防动员高质量发展良策；山东省菏泽军分区及所属人武部两级机关，围绕上级指出和自身复盘发现的问题，研究制订30多条改进措施，抓实国防动员链条每一环，为把优质潜力转化为保障实力夯实基础……
“锻炼一支高素质的指挥员队伍，既是当务之急，又是长期任务。”国防动员系统各级形成共识：将首长机关训练作为新年度训练工作的“重头戏”，通过打通国防动员堵点卡点练本领、破解危局险局强能力，加快培养一批懂作战、通联合、精动员、善协调的指挥人才。
打仗硬碰硬，训练必须实打实。连日来，国防动员系统各级组织所属官兵、民兵和国防动员专业保障队伍，挺进野外陌生地域、设置逼真战场环境，向战而行、为战而练。
在江西省南昌市某地域，一场保障过往部队的训练拉开帷幕：某部汽车编队向着目标地域疾驰。“车队进入复杂路段，周边区域未发现加油设施，车辆油料即将耗尽……”训练伊始，参训的江西省军区机关接到“特情”，指挥员依据国防动员潜力数据库调兵遣将，派出数支油料保障分队沿着最近线路快速赶至现场，获得油料补给的某部继续在山地丘陵间纵横驰奔。
“部队机动到哪里，国防动员系统就跟进保障到哪里。”江西省军区领导介绍，他们聚焦未来战争中担负的使命任务，构设集人员宿营、物资供应、医疗救护、电磁频谱管控等多功能于一体的综合保障点，在复杂的战场背景下运筹帷幄、摆兵布阵，锤炼供军需之资、补战损之缺、救一线之急等多项本领。
仗怎么打，兵就怎么练。与江西省军区一样，国防动员系统各级纷纷开展联合编组、指挥协调、应急救援、卫勤保障等课目训练，从难从严摔打队伍。
