新书速递 | 鲍勃·赫普尔编 李满奎译《欧洲劳动法的形成》

正文

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鲍勃· 赫普尔 (Bob Hepple ， 1934 — 2015 ）勋爵，曾任剑桥大学克莱尔学院院长。他兼任劳动法研究会（ Industrial Law Society ）的荣誉会长，平权信托 (Equal Rights Trust) 的荣誉理事长，在侵权责任法、行政法、劳动法、反歧视法等领域著述颇丰，在劳动法研究领域是英国乃至欧洲公认的顶级专家。赫普尔教授曾长期担任英国《劳动法百科全书》的主编，并牵头协调欧洲范围内的劳动法研究资源，主编了《欧洲劳动法的形成》与《欧洲劳动法的演进》两部欧洲劳动法比较历史研究的恢弘巨著，在比较法领域享有盛誉。

译者简介：

李满奎，男，法学博士，西南政法大学经济法学院教授，博士研究生导师，主要从事劳动与社会保障法的教学和研究工作，在《环球法律评论》、 Industrial Relations/ Relations Industrielles 、 Journal of Occupational Rehabilitation 等中外期刊发表论文数篇；出版有专著《工伤保险的强制性及其实施路径研究》，译著《职场生态的新观念：职场欺凌的法律规制》《平等法》。

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译者序

我自 2008 年开始从事劳动法的教学与研究工作，至今已十五年有余，在这一过程中，时时感到对国外劳动法的历史缺乏了解，而现有的劳动法教材对这一问题又往往“惜墨如金”，以至于每学期在为本科同学讲授《劳动与社会保障法学》课程时，常常有一种捉襟见肘的窘迫感。为了改变这一状况，从 2017 年开始，我组织自己指导的硕士研究生对外国劳动法，特别是欧洲劳动法的历史进行系统的梳理。在那段时间，每周六晚上在中国市场经济法治研究中心的

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