注意！2025年度苏州知识产权人才计划开始申报啦！

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2.具有正高级职称或3年以上国际知识产权组织、国内外知名企业、专业知识产权服务机构相关工作经历；

3.从事知识产权工作15年以上；

4.年工资薪金一般不低于60万元；

5.取得过以下业绩之一：

（1）主持国家级知识产权项目、战略规划、课题研究2项以上；

（2）带领团队获得与知识产权相关的国家级奖项或荣誉；

（3）起草知识产权领域国家标准（前三位）或入选国家级知识产权领域专家库；

（4）在知识产权维权、运营、涉外等业务工作中取得突出业绩。

对符合特聘人才基本资格、条件，且符合下列条件之一的，可直接认定为A类特聘人才：

（1）国家级重大人才工程入选者；

（2）国家知识产权专家咨询委员会委员；

（3）世界500强企业总部知识产权主要负责人。

（二）B类特聘人才

1.具有硕士及以上学位；

2.具有副高级以上职称或3年以上国际知识产权组织、国内外知名企业、专业知识产权服务机构相关工作经历；

3.从事知识产权工作10年以上；

4.年工资薪金一般不低于50万元；

5.取得过以下业绩之一：

（1）主持省级以上知识产权项目、战略规划、课题研究2项以上；

（2）带领团队获得与知识产权相关的省级以上奖项或荣誉；

（3）起草知识产权领域省级地方标准（前三位）或入选省级以上知识产权领域专家库；

（4）在知识产权维权、运营、涉外等业务工作中取得重大成效。

（三）C类特聘人才

1.年龄不超过40周岁（1985年1月1日以后出生）；

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