古代猎头大佬们的招聘大招

正文

请到「今天看啥」查看全文

要不怎么说燕昭王有大才呢？他不但听从了郭隗的建议，还觉得要搞就搞个大事情！

于是，他筑了一个高台，把黄金放在高台上，以奉四方贤士，名为“ 招贤台 ”。

有了这个招贤台作为噱头，燕国的大型招聘现场十分火爆： 赵国武将剧辛 、 齐国谋士邹衍 、 魏国名将乐毅 纷纷都来应聘。

其中，齐国的邹衍那时候已经是战国圈有名的高端人才了，他在各国做职业经理人的时候都很受礼遇。

比如他在魏国时，魏惠王亲自跑到郊外去迎接；在赵国时，平原君迎接他的时候侧着身走路以示尊重，还用自己的衣袖替他拂拭座席。

燕昭王想：我得比那俩人更有诚意才行。

于是他亲自拿着扫把在前面扫地，只为了不让灰尘弄到邹衍衣服上，入坐时他主动坐在弟子位置上，尊邹衍为师，还特意为邹衍修建了一座碣石宫。

围观群众纷纷表示昭王你赢了，事情做到这个份上，邹衍你不留下来还是人么？

事实证明，不光是邹衍，很多听说了这事的人都觉着燕昭王搞的招聘真是太扎心了，于是各方人才纷纷前来投奔，燕国的国力很快强盛起来。

第二招—— 文宣过硬，打好广告

不管现代还是古代，做HR的人首先文笔必须得好，怎样把招聘广告写的吸引人是个很有技术含量的活儿。

要说猎头中的文笔大咖，非三国时代的 曹操 莫属。

请到「今天看啥」查看全文