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34个OD主题、136个技能点、51个案例分享,最体系最落地的OD在线课程!

高绩效HR  · 职场  · 4 年前


疫情当前,静心学习,为复出做准备

愿:“春天早来,花枝春满,山河无恙,人间皆安”



 即日起 
为满足大家学习和认证OD的需要
跨越时间和空间
和信颐安开启线上OD认证通道
 
 线上OD课程 
怀着实战、创新、洞见与精品的初心
历时一年半精心打磨
涵盖战略、组织、机制、人才、文化、ODer成长
六大模块
聚焦34个OD主题
囊括136个知识与技能点和51个案例分享
致力于提供最体系、最专业、最落地的OD在线课程
 
 适用人群 
对OD感兴趣、希望系统学习的HR从业者、业务管理者

 

 线上认证流程 


1. 微课学习:完成34堂在线课程学习

2. 线上考试:以在线笔试的方式,考察学员对OD课程中关键知识点的掌握;

3. 提交案例:学员撰写由自己主导或亲身经历的一个组织发展案例,在线提交认证小组进行评审;

4. 发放认证证书。


 OOD证书样例 


 认证费用 


1. 课程费用限时优惠价899/人(单课39.9元,34堂课程总价1356元),3人拼团价699元/人
2. 认证费用限时免费,截止时间为2020年5月31日。



 课程体系逻辑图 




 课程大纲 



限时特惠899元/人,3人拼团价699元/人

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备注“OOD

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 OD实战讲师 


康传伟

和信咨询合伙人兼首席顾问

实战派企业管理咨询专家

高管团队教练


康传伟老师拥有十余年大型企业集团人力资源管理工作从业经验和外资人力资源咨询公司咨询经验;先后任职于政府部门,金融、地产等行业,历任学习与发展总监、商学院常务副院长等职,担任多家公司高管团队教练。


专业特长:康老师首创组织发展OCTM方法论,有丰富咨询项目实战经验,应用于在战略澄清与战略解码、组织诊断与设计、人才发展与绩效提升、文化诊断与落地、机制建设等领域拥有丰富的实战经验,对战略、组织、文化、人才、机制有自己独到的见解,获客户高度赞誉。


服务客户:中国平安、惠氏集团、光大证券、华立集团、禹洲地产、泰禾集团、广汽菲克、宝龙地产、新力地产、旭辉集团、中国电信、中金集团、新城控股集团、华鑫证券、海康威视、南派泛娱、寰图中国、旺旺集团等。



任苗

和信咨询合伙人兼核心顾问

旭辉集团/中金投资集团组织与人才发展总监

实战派企业管理咨询专家

DDIFSW引导师

华东师范大学工业与组织心理学硕士

北京大学哲学、经济学双学士


任老师在在组织管理、文化建设、人才管理、机制设计等领域有十几年实战式工作与咨询经验。擅长组织诊断/设计与效能提升、文化诊断/澄清与落地、战略性人才供应链打造,人才建模/盘点/发展、敬业度管理、战略绩效管理、全面薪酬与激励机制设计等。
任老师取得了DDI Facilitaton Skill Workshop 认证、教练、引导认证,国家二级心理咨询师认证,参与翻译了《组织发展:OD和HR实践者指南》 、《ATD人才发展手册》、 《在组织中高效学习:如何把学习成果转化为工作绩效》等专业书籍。
风格与特色:甲方视角+乙方方法;走脑+走心;理论研发+实战应用。



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