敢问非公医院发展路在何方？

发展社会办医客观上将增加医疗卫生行业对医学人才特别是中高端人才的需求，一些优秀社会办医疗机构提供的优厚的收入待遇、灵活的用人机制和良好的执业环境正吸引越来越多的医务人员从“体制内”走出。在这种情况下，医务人员和公立医疗机构之间原有的“买方”（用人单位）主导关系将受到挑战，这种微妙的关系变化将会迫使公立医疗机构更加珍视人才，更加注重完善医院内部管理，改善医务人员的执业条件和待遇。从而使得自身社会价值得到更充分的发挥，劳务价值得到进一步的体现，实现医疗生产力的充分释放。

分级诊疗不是简单的上级、下级的关系，而是建立从全科医生到专科医生就诊的有序秩序。从卫生经济学来看，专科化的医疗市场和社区的医疗市场是两个市场。在社区层面是全科服务，是常见病的治疗，医生和病人之间是熟人社会，不是政府监管，竞争性强于专科医院。在国际上，全科医生首先都是私人医生。社会办医比公立医院更适合提供多样化的基层医疗服务，从而起到强基层的作用，有利于分级诊疗体系的真正形成。

鼓励社会办医是健康服务业发展的核心内容之一。从国际经验来看，发展社会办医能够带动健康投资和消费，促进区域经济发展；与此同时，还能带动餐饮、住宿、旅游观光等其他外围产业的发展。

公立医院的医生虽有多点执业的冲动，但作为中坚力量的医疗专家，因为长期根深蒂固的观念及各种利益关系，一般不会轻易放弃编制身份。社会办医疗机构招聘医生时面临两头大、中间小（老专家好请，毕业生好招聘，但中坚力量大夫难找）的现象，很难实现成建制的合格医生队伍。