正文
热衷玩「招聘游戏」的还有微软英国
他们大玩「捉迷藏」游戏，将联系方式藏在一则数学运算中：
广告大概意思是
「诚邀可解决此问题者，请立即拨打以下号码」
至于号码是什么就要自己算。题目初看比较复杂
实质上是一道很简单的数学运算
只要通过一段C#程序，就可以得出结果——01.876.8000
但如果你不会C#程序，那你和这家公司永远都联系不上了
EA公司（美国一间互动娱乐软件公司）
也曾经将招聘信息藏在一串代码中
招聘信息是一段ASCII码
（键盘上的每个按键都对应着一个ASCII码）
你可以通过一段简单的C#程序解码
代码输出内容是「Now Hiring」，即「正在招聘」
假如你没有程序员对代码的敏感触角
你大概连这是招聘广告都不知道
国内一些公司也大玩
「捉迷藏」游戏
比如知乎曾将招聘程序员的信息藏在了后台的代码中
只有经常浏览网站后台代码的程序员，才能发现这个广告
没错，对于一些行业来说
从你看广告的那一刻起，公司就已经开始在刷人
——
寻找广告、破解广告的过程
实际上就是在考察应聘者的专业技能
如果你连广告都看不懂，对不起
那你看招聘信息的资格都没有
▼
/公开卖惨，求你来搭救我们公司/
跟上面公司对应聘者的强悍态度相比
以下的这些公司就显得十分「卑微」
他们不遗余力地向你传达一个信息
——求你来我们公司吧，我们实在太惨了！
比如
看看我们的配色，看看我们的字体吧
「我们真的好缺像你这样优秀的平面设计师啊！」
也有人讲自己的招聘广告
弄得土、闪、花结合，让观众看得眼花缭乱
更让设计师看完想打人之后又不禁燃起圣母心
拯救这家公司的糟糕品味
如果看到招聘广告，你还不觉得惨
那唱首歌给你听吧。不过记得，听完了，投简历啊
