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996态度报告:老板比员工更拒绝强制996

BOSS直聘  · 公众号  · 求职  · 2019-04-29 18:31

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市场同学排在第二,则是意料之中:做不完的活动,写不完的PPT,跪舔不完的甲方爸爸。

宁可睡地板也要当老板

59.7%的老板工作时长超10h

大概所有老板都曾有这样的豪情壮志: “宁可睡地板,也要当老板”

通过数据对比,我们发现:做老板真挺辛苦的, 59.7%的受访CEO日均工作时长超10小时,而员工这一比例只有20.9%。 铁打的老板,流水的员工,戏精编辑部在此呼吁:请给你的老板多一些关爱。

可自愿但别强制

拒绝强制996的占比

老板反而更高

通过上图数据对比,我们得到一个有意思的发现: 认为可自愿996但没必要强制的老板占比反而比员工高出14个百分点。

我们大胆猜想原因可能是:作为员工,不想强制等于真的不想996;但作为老板,不想强制等于“我希望你们能自主、自动、自愿996”。

上下难一心

支持996的比例, 老板远高于员工

虽然认为没必要强制996的老板占比高出员工很多,不过在是否支持996这件事的态度上,上下难一心,态度截然不同: 高达66.6%的老板表示支持,仅有5.9%的员工投了支持票。

大概是因为这部分老板们内心还是认为“996是一种福报”吧!人民日报曾发文表示,“崇尚奋斗,不等于强制996”, 支持996的老板们是时候好好领悟下精神了。

大环境竞争激烈







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