初入社会时，如何拥有一个正向的三观？

“说实话，我都羡慕你，”我半开玩笑地说道，“要是我在十年前能遇到一个稍微明白点儿的人，来给我的未来指点一二，我也不会走那么多的弯路。”

在这里，安慰姑娘不要过于焦虑、要慢慢建立自信之类的心理建设部分由于根本就是另一话题，暂且不表。今天，磊子我想借她工作选择这件事分享给大家的，是对一个人“三观”形成的剖析——所以这篇文章对那些三观暂时不稳、还正在慢慢生长的社会新人应该很有借鉴意义。

OK，还是让我们从她的工作选择说起——在我看来，不管是一个刚毕业的大学生还是一个面对着工作选择的老鸟，只要她不去选择那种被包养的寄生虫生活。

所以，只要不是选择这样的生活，那么在我看来，所有的工作大体上都可以分成两类——一类就是专业性的工作，另一类就是搞人际关系的工作——当然了，现实的社会中不可能非此即彼，分的那么清楚，大部分工作都是两者兼有，只是比例问题。

看到这里或许你会失望，这不是一个简单至极的分类么？还用你磊子说？

没错，这个大分类我也是十年前就明白，但随着年岁渐长，我对这两个选择的后果才看的越来越明晰。

就像舌尖上的中国里总有一个词叫“时间的伟力”一样——对一个初出茅庐的、三观还在形成中的、内心不算是无比坚定的绝大多数人来讲， 这两种类型的工作在一开始或许只是工资水平的差异，但随着时间的推移，它们便会在潜移默化间不断地塑造着我们的三观和内在。

下面，就让我来简单的推演一下。

先来看那些以搞人际关系为主的工作——

这种工作最典型的理解就是销售或公关之类，收入一般会比较高，工作内容多为与各种的人打交道——合作伙伴、大客户、某个或高端或粗鄙的圈子、直到单个的消费者。本文开头所说的几乎所有“被包养”的工作也都可以被归为此类。

首先不可否认的是，精准地揣摩他人的想法、然后加以利用来实现自己目的，这本身就是一种很牛逼的能力，但这类工作最大的问题就是工作者要长期处于需要高强度地迎合他人的状态。 这种迎合会让当事人慢慢丢了自己，忘了自己的本心。

你看，这个道理清清楚楚，看似很简单，而且或许你也早就知道这种影响，但你忽略的是人的从众性和“时间的伟力”—— 谎言重复一千遍就是真理，只要你迎合周围人的时间足够久，只要足够久，那么你就有极大的可能性被主流价值观洗脑。