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贺龙拿着授衔名单找毛主席评理,毛主席看后坦言:确实评低了

史事挖掘机  · 公众号  · 历史  · 2025-02-28 12:00

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1950年9月4日中央军委又设立与三总部职能平行的总干部管理部,统一领导全军的干部管理工作,由总政治部主任罗荣桓兼任部长,赖传珠任副部长。该部下设3个局和5个处,其中就有管理全军军衔和奖励工作的专门机构军阶奖励处。

左起 罗荣桓 贺龙 聂荣臻
这也标志着我军正式开始研究,筹划军衔制的问题。
授军衔是一项全新的工作,更是一项系统工程:
为此,罗荣桓和总政治部萧华、傅钟副主任,总干部管理部赖传珠等人为此忙得不可开交。给数以万计的功臣“论功行赏”,评定军衔谈何容易?在要评衔的人中,许多是红军时期的老同志,也有不少抗日战争时期入伍的,还有少数民族干部和起义将领,同时还要考虑到各个方面军干部的平衡问题等。
就在军衔制的酝酿过程中,朝鲜战争爆发,美国悍然出兵朝鲜,我国进行了伟大的抗美援朝战争,暂时把军衔制的问题搁置起来。
1951年国庆节的晚上,彭德怀在指挥中国人民志愿军回击美军的秋季攻势的间隙中,给毛主席发去一封电报,其中提到:
我人民解放军来自各根据地,许多具体制度不一致,目前统一教材、编制、纪律、内务规则、礼节已非常必要。长期无官职(军衔)制度,一时评定官阶是困难的,目前宜采取过渡办法,规定职务识别,在目前战斗中已感必要。

彭德怀
很显然,彭老总从朝鲜战场的实践中感到中国军队实行正规化的必要性和迫切性。与此同时,以罗荣桓为首的总政治部和总干部部,也没有停止研究军衔制的准备工作。他们遵照毛主席的指示,认真学习和参考苏联的军衔制,甚至参考朝鲜的军衔制,以便对我军军衔制的实施起到良好的借鉴作用。
1952年3月1日,中央军委颁发《评定各级干部等级指示》。据此,全军干部、老战士开始全面评定级别,并于当年基本结束。同日,中央人民政府颁发《军队干部津贴标准》,该标准按上述干部级别划分来领取津贴,而在以前只是按照职务等级领取酬金。
就这样,我军在全军范围内正规、统一的等级制度和津贴标准正式建立。
到1952年底,全军评级工作完成,到1955年9月底授衔时,具体级别与军衔对应情况如下(不含1956年以后补授的人员):
第一等的军委主席级1人,军委副主席级3人;第二等的大军区司令员、政治委员级7人,军委委员级8人;第三等的正兵团级36人,副兵团级42人,准兵团级57人;第四等的正军级203名,副军级216名,准军级344名,第五等的正师级446名。副师级以下人数从略。






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