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余承东称尚界首款车将大爆,让上汽准备好足够产能;英特尔将宣布裁员20%,超两万人将失业;特朗普:14...

雷峰网  · 公众号  · 科技媒体  · 2025-04-24 08:22

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DOMESTIC NEWS

余承东称尚界首款车将“大爆”,让上汽准备好足够产能

4月23日,据消息,在今日举行的上海车展上,华为常务董事、终端BG董事长余承东为上汽集团站台,并表示华为和上汽集团一起打造的“尚界”品牌首款车上市后预计销量会“大爆”,要上汽集团准备好足够的产能。“尚界”也是继问界、智界、享界、尊界后的鸿蒙家族的第五界。
在此前的发布会上,上汽集团总裁贾建旭宣布,尚界首期投入60亿元,要为尚界品牌组建超5000人的专业运营及技术团队,同时将打造专属超级工厂,依托华为的深度赋能,为尚界构建技术纵深护城河。余承东表示,尚界品牌的首款车型将于2025年秋季上市。 (关于上汽和华为合作的更多内幕,欢迎添加微信Hugh-wangruihao交流)
据余承东4月16日公布的数据显示,鸿蒙智行已累计交付70万台车。其中,问界M8预售已突破15万台,新问界M9上市27天大定突破4万台,过去13个月累计交付18万台。官方数据显示,2024年,华为智能汽车解决方案业务收入为263.53亿元人民币,相较于2023年的45.88亿元,上涨幅度高达474.4%。(界面新闻)

京东高薪招人,刘强东放豪言:未来全职外卖员要超100万

近日,招聘平台信息显示,京东开启了“钞”能力招人模式,陆续发布高级算法工程师、后端开发、测试开发专家等岗位。招聘信息表明,京东实行19薪的薪酬模式,大部分岗位起薪超30K,不少岗位年薪可达百万元级别。
值得一提的是,相关招聘页面显示,京东外卖的某副总监亲自在线招人,部分岗位发布者1小时内仍处于活跃状态。对比来看,美团月薪主要集中在30K - 50K,部分高级岗位如规划算法工程师月薪在40K - 60K,年薪结构多为16薪。
业内人士认为,京东此次高薪招人或许与创始人刘强东在此前火锅局上的表态有关。刘强东称“未来全职外卖员要超100万”,背后可能藏着一盘大棋,即通过技术与人力双轮驱动,颠覆外卖行业规则。具体来说,京东打算用高薪算法团队优化配送效率,用百万骑手构建即时物流网络,进而打通生鲜、3C数码等即时零售品类。(TechWeb)

王化回应“小米YU7推迟发布”:依然是雷总预告的今年6-7月

近日,关于小米YU7是否会参展的话题引发热议。4月23日,2025上海车展在国家会展中心(上海)举行,小米SU7、SU7 Ultra参展,YU7并未参展。
23日下午,小米公关部总经理王化发文:“这是小米汽车首次参加上海车展,也是第一次我以参展商的身份来到这个城市。今天早上八点展位就开始排队了看图1 。忙完上午的接待好容易喘口气,这会儿我看了下依然很多人。”
王化还表示:“刚刚还有媒体朋友反馈,外媒报道YU7推迟发布,甚至有说年底才发布的信息,真是哭笑不得。我们的YU7上市发布时间并未改变,依然是之前雷总预告的今年6-7月。”(九派新闻)

达闼创始人辟谣传闻:未来聚焦人形机器人、保留核心团队

据报道,曾估值近200亿元的老牌机器人独角兽达闼,深陷负面舆论的泥沼。大规模裁员、欠薪纠纷、司法案件等问题接踵而至,甚至一度传出倒闭的谣言。近日,达闼与香港上市公司国华集团达成合作,成立港仔机器人公司。其中,上市公司港仔集团持股51% 并实现财务并表,达闼持股49%。合资公司的团队主要由达闼机器人的核心成员构成,负责技术研发与业务推进,而香港上市集团则承担融资重任。

在国华与达闼战略合作暨港仔机器人公司成立媒体见面会上,达闼机器人创始人、董事长兼CEO黄晓庆表示,公司估值越高,投资人因对行业了解有限,缺乏培养行业冠军的长远眼光,投资意愿便越低。像达闼这样历经长期研发,积累深厚的企业,进一步研发急需资金支持。

针对上海 “人去楼空” 的传言,黄晓庆解释道:“上海项目确实出现了一些波折,但绝非‘人去楼空’。实际上,我们在其他地方迎来了更广阔的发展机遇。基于公司发展战略,我们对人员进行了合理管理,目前仅保留了最核心的业务研发团队,以确保公司核心竞争力不受影响。”(网易科技)

公然内涵友商!董明珠:格力电车跑了十几年,从没有火灾事故

4月23日消息,71岁的董明珠已经成功连任,未来三年她将继续是格力电器的一把手。在股东大会上,董明珠接受媒体采访时,谈了不少大家关心的问题,同时也内涵了一些友商。董明珠公开表示:“格力电车跑了十几年,从没有火灾事故。”
“通过这几年实践证明,格力钛技术路径选对了,格力钛的新能源车从没有发生火灾事故。现在格力对产品的认知,第一要素就是安全,安全问题没有解决,就不应该做这个产品。”董明珠表示:“从技术路径来讲,我们的选择肯定没有错的。”

此外,在 会上,董明珠在会上谈到格力用人问题,称格力绝不用“海归派”,因为里面有间谍,只在国内高校里培养自己的人才。 董明珠表示,格力不以年龄和资历来衡量人才。 有媒体发文指出,“绝不用海归”、“海归派里有间谍”等言论毫无道理可言, 这暴露出其用人观念的落后,很大程度上源于观念深处根深蒂固的偏见。 (快科技)

腾讯高管曝比亚迪惊人数据:每月跨国会议超10000场,日均333场

近日,腾讯集团副总裁、腾讯智慧出行总裁钟翔透露,腾讯云位于新加坡、美国、日本、巴西等地的节点,为比亚迪全球化组织和业务管理提供了云服务。据他介绍,比亚迪每个月都要在腾讯会议上召开一万多场跨国会议,腾讯会议的实时翻译、纪要、总结等AI助手能力,正在深度助力比亚迪出海业务的组织协同。按照钟翔透露的数据,如果每月按照30天计算的话,比亚迪日均开会约333场。
据比亚迪2024年财报显示,其员工队伍大规模扩张。报告期末,公司在职员工数量飙升至96.9万人,仅2024年一年就新增招聘26.6万人,2023年为70.3万、2022年为57万、2021年为28.8万。对比一下其他知名车企,大众集团全球员工总数为67.9万人,奔驰约17.5万人,特斯拉是12.5万人。(快科技)






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