“酒杯不深淹死人”，绝不是危言耸听

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“小事小节论”， 觉得吃吃喝喝是生活小事，无伤大雅； 有人持 “影响发展论”，认为查处违规吃喝问题会影响工作开展； 有人持 “行业特殊论”，自认为所在行业、岗位存在特殊性，吃喝难以避免。 理由很多，但说穿了都是价值观不正，推崇 “圈子文化”“码头文化”。 一些党员干部错误地认为，只有混圈子、讲人情，才能吃得开、走得远。

“饭局”“酒局”看似是人情往来，实则是各怀心思的利益博弈乃至交换。 “酒杯不深淹死人”，绝不是危言耸听。 公开通报里，违规吃喝“喝死人”的案例并不鲜见。更有大量案例表明，很多党员干部坠入腐败深渊，往往始于接受宴请、收下土特产、违规享受旅游接待这样的“小事”。开始时安慰自己“仅此一例”，下一次是“下不为例”，到后来“成为惯例”，每一次破例都把口子越撕越大。可以说， 每一场违规宴请都可能是“陷阱”，也都在暗中标好了价格， 酒肉进的是肠胃，腐蚀的是内心，突破的是纪律规矩。当政治攀附、权力寻租、码头文化等愈演愈烈，必然伤人害己、自毁前程，还将污染政治生态，破坏社风民风。

作风建设永远在路上。近来，党中央提倡党政机关要带头过紧日子，其中重要一环就是重拳治理大吃大喝、奢侈铺排等作风弊病。一方面，要继续对违规吃喝问题抓现行、抓典型、抓通报，从严从快查处，形成强力震慑。另一方面，当全面排查违规吃喝背后的制度机制漏洞，进一步扎紧“篱笆”。比如， 运用信息化手段为规范公务接待赋能增效， 建立“违规公务接待”大数据监督模型，对公函编号、发票、是否超标等“过筛子”。有决心、有耐心，才能把正风肃纪这项系统工程、长期工程抓好。

教训就在眼前、在身边。广大党员干部要时刻以纪为尺、守住初心，“心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑”，把时间、精力投入到干事创业、推动发展的主战场上， 以务实举措解决群众急难愁盼问题。这才是最大的政绩与“靠山”。

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