简历上那些话，不这么翻译你能看懂吗？

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人力资源公司 Manpower 的区域副总 Mary Haskins 曾在采访中表示，大多数情况，一个 offer 的作废，是因为候选人的学历造假。一些曾在海外求学的候选人会认为他们的学历难以查证就加以粉饰，职场新人常犯的毛病是虚报自己的成绩。

然后，这些吹过的牛，总有一天要还回去的。现如今，许多企业会或自发或委托第三方机构对求职者进行背景调查，Yahoo 前 CEO, Scott Thompson, 就曾因谎报自己是 CS 专业被降职，沃尔玛副总 David Tovar 也曾在背景调查中被曝出本科学历子虚乌有的丑闻，因此离职。

那，除了这种有点离谱的造假，一般人的简历都长啥样？

Twitter 上有个标签叫#WhiteLiesOnMyResume，是网友对自己简历上那些有深意的表达发出的自嘲，比如，熟练使用 3 种语言指的是普通话、东北话、无锡话。我所昨天发起了一项名为「别客气，来，简历上的那些话，你自己翻译翻译？」的征集，在后台收到踊跃回复，以下是我们结合大家的投稿总结的简历中的话术：

职场软技能，都是打生活那儿来的

1.时间管理能力=睡前想好明天早上吃猪柳蛋还是煎饼果子

2.组织能力=出去玩的机票酒店签证材料一天就搞定

3.学习能力=多数工作技能都不懂，还需要学习@飞羽-丁

4.自学能力=期末复习三天一本书@苗 sir

5.工作效率＝deadline 才是第一生产力@Kallan

6.抗压能力=完不成工作的话，只要公司不开除我，我就不主动辞职@用户 354789

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