传联发科朱尚祖将加盟某大陆手机品牌；联发科高层大地震？ 传营运长、营销长离职；外籍兵团解散,品牌梦受...

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联发科过去内部一直都有组织竞争的管理问题，原先由共同营运长朱尚祖与陈冠州，负责联发科的手机芯片与家庭网络娱乐两大事业，但近日有传言指出朱尚祖已经辞职，并转任顾问一职，目前暂由陈冠州暂代兼任，不过联发科发言体系并没有直接否认该传闻。

除共同营运长朱尚祖辞职一事，另一传言则传出曾担任高通CDMA技术(QCT)资深产品营销副总经理，现任联发科营销长的罗德尼斯因联发科组织调整因素已经离职。

其实多年前联发科在形象上的定位较为弱势，当时为展现全新的营销变革，聘任对手高通的前营销大将罗德尼斯，希望改变联发科以往难以亲近的形象，一举摆脱白牌形象，而当时罗德尼斯也在就任前耗费约半年的时间与内部高层沟通，进行联发科在营销的大改造，不过今日传出罗德尼斯已经离职。 工商时报

3.外籍兵团解散 联发科品牌梦受阻；

联发科这两年进入人事调整期，首位营销长罗德尼斯（Johan Lodenius）今年已离职，宣告2012年至2013年间为品牌计划引进的几位主要「外籍兵团」已全数离开，美、欧、瑞典等海外办公室亦缩小营运规模，品牌梦受阻。

为顺利冲破高阶智能手机市场藩篱，联发科在2012年酝酿品牌计划，同年底宣布延揽曾任头号竞争对手高通CDMA技术（QCT）资深产品营销副总经理罗德尼斯加入，不仅管理推动品牌计划，更成为首任营销长。

2013年联发科加快推动品牌和全球扩张脚步，相继任命多位来自欧美的高阶主管，负责北美、欧洲的营运营销和市场布局相关业务，甚至是全球营销工作，里面还有不少具备高通背景，主打以夷制夷的「外籍兵团」策略。

不过，这几年来，联发科针对高阶市场打出的曦力（Helio）新品牌成效有限，至今并未顺利让联发科挤进全球前五大智能手机品牌厂的旗舰机种之列，只有在去年抢下市场大黑马OPPO R9订单，下半年又将OPPO旗舰机让给高通，成绩不算亮眼。

因品牌营销成绩有限，加上营运费用居高不下，获利压力大增，联发科前几年大动作引进的「外籍兵团」自去年至今年陆续离职，具象征意义的营销长罗德尼斯去年底转任顾问后，今年也离开联发科。

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