主要观点总结
本文介绍了杭州结婚生育各阶段事项办理攻略，包括结婚登记条件、登记材料、结婚登记预约流程、婚假、孕前优生健康检查、免费叶酸发放、生育津贴申领、新生儿参保等内容。
关键观点总结
关键观点1: 结婚登记条件
男女一方或双方常住户口所在地在浙江省的内地居民，可以在杭州市内自主选择内地居民婚姻登记机关申请办理结婚、离婚登记；部队驻地、入伍前常住户口所在地或另一方常住户口所在地在浙江省的现役军人，可以在全市自主选择内地居民婚姻登记机关办理结婚、离婚登记；双方均非浙江省户籍一方或双方经常居住地在浙江省的内地居民，可以凭一方的有效居住证，在一方居住证签发地的区（县）婚姻登记机关申请办理结婚、离婚登记。
关键观点2: 登记材料
需要双方身份证和户口簿原件，3张2寸双方近期半身免冠合影彩照。现役军人应提交本人有效的居民身份证、军人证件和所在单位团以上政治机关出具的军人婚姻登记证明。若实际婚姻情况与户口簿记载不一致的，还需带上相关证件，如离婚证件或丧偶证明等。
关键观点3: 免费婚检
通过婚检可识别新生儿出生缺陷高危因素，引导准新人在备孕期间远离高危因素。免费婚前、孕前优生检查服务包括病史询问、一般身体检查、男女生殖系统检查、实验室检查、影像学检查、优生优育咨询和指导等。
关键观点4: 婚假
依法办理结婚登记的职工，享受婚假十三天。法定休假日、休息日不计入婚假假期。
关键观点5: 免费孕前优生健康检查
国家免费孕前优生健康检查符合以下条件之一即可：已婚夫妻，未怀孕，符合政策可生育，本次生育未享受国家免费孕前优生健康检查服务，夫妻双方愿意同时参加检查；未婚情侣，未怀孕，符合政策可结婚生育，以前未享受过国家免费孕前优生健康检查服务，情侣双方愿意同时参加检查。
关键观点6: 生育津贴申领
申领条件包括符合国家、省、市规定条件生育的，生育时在本市职工医保待遇期内，申领津贴时已在本市连续缴纳职工医保（含生育保险）费满6个月等。生育津贴或计划生育手术津贴的计发公式为：应计发津贴=生育或计划生育手术时所在用人单位上年度职工月平均工资÷30×应计发天数。
正文
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若实际婚姻情况与户口簿记载不一致的，还需带上相关证件，如离婚证件或丧偶证明等
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通过婚检，可识别新生儿出生缺陷高危因素，引导准新人在备孕期间有效远离高危因素，减少对下一代健康的影响。
费用标准：
免费婚前、孕前优生检查服务
婚检项目：
病史询问、一般身体检查、男女生殖系统检查、实验室检查、影像学检查、优生优育咨询和指导
根据《浙江省婚假规定》第三条 依法办理结婚登记的职工，
享受婚假十三天。法定休假日、休息日不计入婚假假期。
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国家免费孕前优生健康检查是免费的，享受免费孕前优生健康检查必须符合以下条件之一：
1、已婚夫妻，未怀孕，符合政策可生育，本次生育未享受国家免费孕前优生健康检查服务，夫妻双方愿意同时参加检查；
2、未婚情侣，未怀孕，符合政策可结婚生育，以前未享受过国家免费孕前优生健康检查服务，情侣双方愿意同时参加检查。
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