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二十年栉风沐雨，以工银瑞信基金为代表的银行系公募在权益投资、固收管理、养老金融等领域各放异彩，也和所有公募同业一样面临着行业变革带来的全新挑战。站在新起点，工银瑞信基金又将如何续写资管传奇？
主动权益投资一直是公募基金的最核心的竞争力之一，如何在当前宏观环境复杂、市场波动加剧的形势中发挥阿尔法创造能力，从而更好地满足日益多样化的投资需求，亦成为行业的关注话题。工银瑞信基金在权益投资领域取得了显著成绩，展现出色的投资实力和策略优势。
作为首家银行系基金公司，工银瑞信基金于2005年8月31日发行其第一只产品——工银核心价值混合。广受关注的银行系基金“长子”是一只主动权益产品，令彼时的市场多少有些意外。根据公开数据，截至2024年末，工银核心价值基金累计分红15次，累计分红135亿元。据2025年一季度报，成立以来累计回报达879.29%，成为了业内公认的“八倍基”，跑赢业绩比较基准的超额回报达560.06%。
而工银瑞信基金也早已成为广受认可的“主动权益大厂”，海通证券最新评级显示，其主动权益产品近五年、近七年超额收益率均在权益类大型公司中高居第一，绝对收益率在权益类大型公司中近五年、近七年分别排名第一、第二。工银瑞信基金亦是业内较早开始致力于打造“平台型”机构的基金公司，通过平台型、团队制、一体化、多策略投研队伍打造，逐步展现出超强权益投资耐力。
固收投资作为公募基金的重要组成部分，对于稳定基金资产、降低投资风险有着重要作用，而银行系基金公司，可能更被视为天生带有固收禀赋。
工银瑞信基金固收团队“全天候作战”的深厚底蕴，在复杂的市场环境中表现出色。银河证券数据显示，工银瑞信基金共有33只纯债、固收、固收+及偏债混合型基金在不同统计区间中位居同类前1/4。在备受市场关注的二级债基、可转债、偏债混阵营中，工银瑞信基金旗下也培育了多只精品，从近一年来看，工银聚享混合A居普通偏债股票基金（股票上限高于30%）1/262、工银新得利混合居普通偏债股票基金（股票上限不高于30%）3/329、工银瑞盈18个月定期开放债券居定开普通债券型基金（二级）2/24；近三年来看，工银可转债债券均居可转换债券型基金第1。
据悉，工银瑞信基金的固收团队由一批资深的投资经理和研究员组成，他们对宏观经济、利率走势、信用风险等方面有着深入的研究和敏锐的洞察力。在投资决策过程中通过构建多元化的投资组合，降低单一债券对组合的影响，实现资产的优化配置。
