专栏名称: 正商听潮
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拿3000工资与30000工资的区别,5张聊天记录让你醍醐灌顶

正商听潮  · 公众号  · 电商  · 2017-09-01 22:44

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这就是差距!


一、刚入职时
普通员工 优秀员工
看重工资的高低,在一无所长的前提下,没有想过学习丰富的工作经验和职业技能。 更看重宝贵的工作经验,踏踏实实地去学习业务技能,他相信只要有丰富的经验,以后无论到哪都能赢得高薪。
二、对待问题
普通员工 优秀员工
在工作中会发现各种各样的问题,对于问题他们往往以抱怨的态度去对待,而没有想方法去解决。 在工作过程中,碰到问题会冷静地分析原因,并通过各种手段去解决,慢慢培养了一种解决问题的能力。

三、执行力
普通员工 优秀员工






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