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【资讯】毕业去哪儿?来看看闵行第一批“95后”毕业生就业之路怎么走(内含高校毕业生海量招聘信息)

上海闵行  · 公众号  · 上海  · 2017-09-07 17:02

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2017年,毕业生就业形势与去年同期基本相同。截至6月16日, 闵行区内四所高校的就业率均高于81% 。学校之间、专业之间就业情况存在差别:如免费师范生招聘需求旺盛,就业压力相对较小;软件工程、计算机、金融、贸易管理等专业就业形势较好。 毕业生择业时,对薪酬和工作岗位、工作内容等期望值较高 ,且大多数会优先考虑机关事业单位、大型企业或股份制合资企业,对于到中小微民营企业就业意愿度不高。

就业观念变了,

可以选择“慢就业”、“不就业”

今年,就业市场将迎来第一批“95后”毕业生,这批学生不再局限于传统的就业观念与渠道,且随着新的经济环境下,新模式、新机制、新平台爆发式增长,新的就业资源和方式不断被开发,就业选择也更加灵活,大学生就业观念和方式都有所变化。

选择就业地点更加务实

考虑到物价水平、生活成本,一线城市的吸引力有所降低,越来越多毕业生选择前往二线城市作为职业发展的起点,他们认为无论是就业还是生活,在二线城市更舒适、发展机会更多。

求职趋向多元化

在毕业生职业价值观的选择上,对于工作带来的直接薪资福利并不是最看重的,他们更在意工作成就的实现,个人成长及价值的发挥。在职业选择上,“95后”毕业生开始“以兴趣为职业”,尝试由互联网所催生的各种新鲜职业,如部分学生选择了网络主播、网红、声优、游戏玩家、体验师、微商等作为职业。

部分毕业生主动就业意愿弱

从外部环境来看,社会正在变得更加包容与开放,部分家长在学生就业方面,观念也有所改变,能够接受“学习深造准备”、“间隔年(毕业不止眼前和苟且,还有诗和远方的间隔年)”、“有种任性叫二代的思想”、“毕业结婚当全职太太”、“啃老”等观念。在部分“95后”毕业生的眼中,条条大路通罗马,认为与其和庞大的就业大军争相挤“独木桥”,不如不当上班族、“慢就业”、“不就业”是一种更好的选择,就业意愿有所减弱。

大学生就业难不难?毕业未能就业的原因有哪些?







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