为什么你总是和别人差着光年的距离？

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我们很容易如同初学书法的王献之一样，觉得自己足够努力就可以领悟所学之物，而如同书法一样，世上的很多事物之精髓都是需要思考与反思的，光靠蛮力付出时间往往适得其反。

一首小提琴曲，重复演奏一万个小时，也终究还是老样子；一幅书画，重复涂绘十几年，也只是机械地批量生产……缺乏思考的学习，不进反退。

有很多人认为只要做同一件事情足够长时间就会更加擅长，然而，熟练与擅长并非同一件事。

心理学家埃里克森认为，如果不断以重复的方式做某事，不但不会进步，还有下滑的危险。

衡量工作价值的不是时间与忙碌的程度，而是工作的深度

深度工作，是指在无干扰的状态下专注进行职业活动，使个人的认知能力达到极限。

这种努力能够创造新价值，提升技能，而且难以复制。

很多人都在抱怨自己的付出与工资不成正比，玩命工作却没换来更好的生活，其实对于工作这件事“量”不重要，大量Ctrl+C、Ctrl+V的工作，并不能提升你的价值，深度工作才可以。

商业作家埃里克·巴克将深度工作称为“21世纪的超级力量”。

说到深度工作就不得不提到股神巴菲特，他在5岁的时候，就已经学会了“做生意”，最开始是上门推销可口可乐，之后是贩卖报纸，也曾经推销过口香糖。

10岁时父亲要带他去旅行，他便提出要去纽约证券交易所。

11岁时，已经学会了炒股，到16岁上大学之前，他就已经通过炒股赚取了53000美元。

21岁以全A+的成绩获得了哥伦比亚大学的经济学硕士学位。

2008年，超越比尔·盖茨，成为世界首富。

施罗德曾评价巴菲特说：“他除了关注商业活动外，几乎对其他一切如艺术、文学、科学、旅行、建筑等全部充耳不闻——因此他能够专心致志地追寻自己的激情。”

巴菲特成功的最大秘诀就是：一生只做一件事，把这件事做到极致。

著名教育学家威尼弗雷德·加拉格尔也曾说：“我将活出专注的人生，因为这是最好的选择。”

所以你一定要明白用工作时长来考量自己工作价值的做法太过幼稚，真正决定工作价值的，并非那些琐碎浮浅的表象，而在于“水面”之下真正的“深度”。

深度工作能带来高质量的工作表现，让你在职场脱颖而出

沃顿商学院最年轻的终身教授，畅销书作家Adam Grant，他在一年的时间内在国际大刊上发表了七篇论文，第二年他发表了五篇，还出版了一本书。取得如此成绩完全得益于他的深度工作。

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