掌控购物车，就能掌控你的未来

他们自称是一家科技公司，可实际上就是个血汗工厂。

——劳拉

仓库工人赫克托的妻子

亚马逊是美国第二大的私企雇主，但它也是最苛刻的雇主之一。

给亚马逊打工的工人多达数十万人。

他们当中有相当一部分人，曾经是中产阶级，有着高薪的白领工作。但经济下滑让他们从格子间来到了车间。

在亚马逊打工能赚多少钱呢？

在实行多年的低工资后，2018年，亚马逊骄傲地宣布，将为旗下25万名美国仓库员工和10万名季节性工人调薪。

工人最低工资涨到15美元/小时。

如果和联邦最低工资比，这个数字还算可观，是前者的两倍。

但事实上，早在十年前，通用汽车工人一小时就能拿到27美元。

记者麦吉利斯还发现，就算是15美元这个数字，也并不适用于许多工人。

你首先得满足仓库和工厂里的高强度条件。

如果你是亚马逊仓库里的一名卸货的叉车司机，你必须得——

连上10个小时班；

15到20分钟内卸完一辆卡车；

其间只有20分钟休息时间；

20分钟休息时间包括你上厕所的时间；

10个小时里，均受到主管、监控、手上的腕带监视。

如果你是亚马逊仓库里的一名夜班搬运人员，你必须得——

每周干4个通宵；

从晚上7点干到早上7点；

12个小时里站在传送带前（整个仓库里没有一把椅子）；

每小时搬运数百件货物，注意，得让带条码的那一面朝上；

有些货物可能重达22公斤；

每次轮班，要走19公里。

如果你做到了以上这些，恭喜你能得到足薪。

如果你不能做到，将会被扣薪，甚至解雇。

条件过于苛刻？还是保住饭碗吧，未来可能没有这么好的工作了——

目前，亚马逊已在全球部署了20 万个机器人，负责拣货和搬运。

2018年，在最繁忙的假日季，亚马逊仓库的聘用人数却比往年少了两万人。

面对公众的担忧，亚马逊的负责人轻松回应：别担心，如果机器人抢走了你的工作，你还可以成为机器人维修师呢。

但未来是否需要那么多维修师？又有多少人能成为维修师呢？

亚马逊工厂内的搬运机器人