三家严重企业分别罚款5万元起！安排未经职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害作业

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，其中家具制造企业生产作业现场存在木粉尘和苯、甲苯、二甲苯化学因素等职业病危害因素，铜金属冶炼企业生产作业现场存在金属粉尘等职业病危害因素。

按照《中华人民共和国职业病防治法》规定， 企业应当组织喷漆、开炉等岗位劳动者进行上岗前和在岗期间的职业健康检查，但三家公司均未组织喷漆、开炉等岗位劳动者进行职业健康检查即安排劳动者从事接触职业病危害作业。

三起案件均违法事实清楚，证据确实充分，程序合法正当。

违法行为被发现后，三家企业均能认识到自身存在的问题，积极组织相关劳动者进行职业健康检查，消除隐患，并配合调查，认罚态度较好， 按照处罚与教育相结合的原则，台州市安监局于近日对三家公司分别作出责令限期治理， 并罚款人民币伍万元至伍万五千元不等的行政处罚。

目前，这三起职业卫生行政处罚案件均已处罚完毕，罚款也已全部到位。

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第七十五条 违反本法规定，有下列情形之一的，由安全生产监督管理部门责令限期治理， 并处五万元以上三十万元以下的罚款； 情节严重的，责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭：

（一）隐瞒技术、工艺、设备、材料所产生的职业病危害而采用的；

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