你在路上被人叫过阿姨吗？

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在《维罗妮卡的双重生活》里，生活在法国和波兰的两个同样名叫维罗妮卡的同名女孩，远隔千里素不相识，却犹如宿命一般，有着相似的困境，做出相似的选择，过着相似的生活。

而上面这条短片里的两个女主角，原本一个是全职妈妈，另一个是经常加班的职场女性，两个人一开始也同样因为自己的社会角色而备受困扰。

于是，他们不约而同地想尝试另外一种活法。可是当她们真的交换了人生以后，却发现对方的生活并没有想象得那么美好。

归根结底，在于我们这个社会对于女性的评价体系存在着偏差。

Facebook首席运营官谢丽尔·桑德伯格的自传《向前一步》很多人都看过，这本书比较值得信赖的一个原因是，它不是出自舆论风向引导者之手，而是以取得卓越职业成就的职场女性为第一视角，就女性的职业发展，做了大量的分析梳理。

在书里你可以看到，职业成就已经超越绝大多数男性的桑德伯格，同样在为如何寻找到家庭和事业的平衡而备受困扰。

因为性别歧视，女性在就业之初就无法获得公平的就业机会，仅限男性的标识至今仍然明里暗里写在职位描述上。

进入职场后，女性的职场天花板很多时候也是触手可及，传统观念认为女性在决策方面天生处于弱势，因此同样在中层管理岗这个尴尬的位置上，男性比女性更容易获得认可和提拔。

除了传统观念的影响，职场女性面对的最大阻力实际上还是来自于个人家庭。面对高强度的工作，男性可以完全把精力投入在工作上，女性却需要面对来自各方面的回归家庭的劝导。

年轻的职场男性总是享受到极大的宽容，社会环境与个人家庭都愿意给他们更大的空间和更充裕的时间，为个人能力的提升而奋斗。

而同龄的职场未婚女性却面临着紧迫的组建家庭的压力——全社会都把年龄等同于女性的价值，认为年龄更小的女性才能置换到更优质的资源，希望她们因此牺牲掉自我成长的机会和空间。

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