主要观点总结
兰州文理学院招聘博士人才，提供多项优惠政策，包括直接成为副教授、配偶工作安排等。学校对岗位的要求、待遇、招聘流程等进行了详细说明。
关键观点总结
关键观点1: 招聘背景及学校介绍
兰州文理学院是一所公办本科院校，寻求海内外博士人才加盟，推进人才强校战略。学校特色在于文旅、传媒、艺术产业，现有42个本科专业，致力于培养高素质应用型人才。
关键观点2: 应聘人员基本条件
应聘者需拥护党的领导，遵守法律，品行良好，具有相应学历和专业技能。年龄要求1985年1月1日以后出生，优秀人才可放宽至45岁。
关键观点3: 引进待遇
引进的博士人才享受事业编制、工资及岗位津贴等。到校工作满两年可定职为副教授。配偶具有硕士研究生学历者可协助办理工作。此外，还包括交通、住宿补贴，以及户籍、出入境、社保、税收等方面的优惠政策。
关键观点4: 招聘程序
招聘程序包括报名、提交材料、考核面试、资格审查、体检考察、审批公示及聘用备案等步骤。
关键观点5: 联系方式
提供兰州文理学院的联系方式，包括联系人、电话、邮箱和地址等。
正文
1.拥护党的领导，遵守宪法和法律，品行良好、身心健康。
2.具有国家教育行政部门认可的学历、学位，和我校岗位所需的专业及技能条件。
3.
年龄为1985年1月1日以后出生，条件特别优秀者、具有博士后经历和相关工作经验的可适当放宽至45岁。
4.适应岗位要求的其他条件。
三、引进待遇
1.根据《兰州文理学院优秀博士研究生引进管理办法》，
引进优秀博士人才分为四类
，
具体待遇如下：
2.
进入学校事业编制
，享受国家规定的工资、各项待遇和学校的岗位津贴、福利待遇。
3.
到岗即享受校内副教授岗位津贴
。从事专业技术满两年，符合条件可定职副教授。
4.协助办理“陇原人才服务卡”。兑现甘肃省《“陇原人才服务卡”制度实施办法》有关高层次人才户籍办理、出入境和居留服务、社保办理、税收减免、子女入学、就医保障、免费旅游等方面政策待遇。
5.
配偶具有全日制硕士研究生学历并取得硕士学位者，学校可协助办理随调手续
；
不符合事业单位调动的，按照学校聘用制安排校内工作。
