主要观点总结
文章主要介绍了危险与可操作性分析（HAZOP）方法的应用现状、人才缺失的情况以及相应的培训课程。文章还详细列出了培训课程的内容、适用对象、会议日程、费用等。
关键观点总结
关键观点1: 危险与可操作性分析（HAZOP）的重要性和应用情况。
HAZOP方法以其特有的系统化和结构化分析的特点，在我国石油和化工行业得到了重视和应用。目前国内缺乏HAZOP应用人才，尤其是高级应用人才。
关键观点2: 培训课程的目的和内容。
为了培养HAZOP应用人才，举办了危险与可操作性分析主席（HAZOP Leader）培训。课程包括HAZOP基础知识、管理流程、实战分析法则、保护措施等。
关键观点3: 培训课程的时间和地点。
培训时间为2025年5月19日至21日，地点在南京市。
关键观点4: 培训课程的目标受众。
课程适用对象包括HSE管理者、工程设计工程师、HAZOP分析人员等。
关键观点5: 培训课程费用和证书。
培训费用为6800元/位，包括培训费、午餐费、证书费、资料费等。通过考试者可获得TUV HAZOP分析主席证书。
正文
危险与可操作性分析（HAZOP）基础知识及管理流程
1.1、HAZOP分析的起源
1.2、HAZOP的特点
1.3、企业开展HAZOP分析的必要性及相关文件了解
1.4、企业开展HAZOP分析的管理流程
1.5、HAZOP工作的基础知识
1.5.1、基础术语
1.5.2、引导词解读
HAZOP实战分析法则
2.1、HAZOP反向流程
2.2、节点划分
2.2.1、怎样划分节点
2.2.2、节点划分练习
第一天下午
HAZOP实战分析法则
2.3、定偏离
2.3.1、具体偏离与概念性偏离解读
2.3.2、偏离选择原则
2.3.3、偏离选择练习
2.4、原因分析
2.4.1、几种“原因”概念的区别
2.4.2、原因分析时存在的困难
2.4.3、原因分析的原则解读
2.4.4、原因分析中的错误解读
2.4.5、原因分析练习
2.5、后果分析
2.5.1、后果分析时存在的困难
2.5.2、后果分析的原则解读
2.5.3、后果分析的三种路径
2.5.4、后果分析中的错误解读
2.5.5、后果分析的量化的努力方向
2.5.6、后果分析练习
2.6、事故剧情的风险评估
2.6.1、事故发生频率的确定方法
2.6.2、事故后果严重程度的确定方法
2.6.3、原始风险的确定
2.6.4、风险降低的ALARP准则
2.6.5、原始风险的确定的练习
第二天上午
HAZOP实战分析法则
2.7、识别已有安全措施
2.7.1、洋葱模型的解读
2.7.2、几种措施的解读
2.7.3、安全措施的选择原则
2.7.4、安全措施的应用错误示例
2.7.5、剩余风险R1练习
2.8、怎样提出建议措施
2.8.1、建议措施的困难
2.8.2、措施充分性的三种判别方法
2.8.3、如何提出建议措施
2.8.4、提建议措施时的优先性原则
2.8.5、建议措施的错误示例
2.8.6、建议措施的基本要求
2.8.7、剩余风险R2练习
2.9、HAZOP分析的其它问题
2.9.1、HAZOP工作开展时机
2.9.2、操作规程HAZOP分析简介
2.9.3、HAZOP报告的审核
第二天下午
间歇过程HAZOP分析
3.1、间歇生产工艺特点
3.2、间歇过程HAZOP分析原则
3.3、间歇过程HAZOP分析要点
3.4、间歇过程HAZOP分析常用引导词
3.5、间歇过程HAZOP分析分析过程简述
3.6、间歇过程HAZOP分析示例
保护层分析
4.1、国内规范要求
4.2、LOPA的优势和使用范围
4.3、SIL定级的方法介绍
4.4、场景选择
4.5、初始事件的识别
第三天上午
保护层分析
4.6、初始事件的失效概率选取
4.7、独立保护层的识别和练习
4.8、LOPA&SIL分析中使用的风险标准
4.9、LOPA&SIL分析的准备事项和实施中注意的问题
4.10、LOPA&SIL案例介绍
4.11、LOPA&SIL实战练习
答疑
第三天下午
考试
