雍正曾给官员编了一本“当官指南”，却敌不过下有对策的为官套路

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直到三年后，雍正觉得这事不能再拖了，并且觉得这件文化工程需要选派精力旺盛的官员去做。极其有趣的是，本来是文化项目的事，就应该由学者去做，可雍正觉得这些大学者们办事效率太低，干脆叫非科举出身的两位大老粗田文镜、李卫去主持这件事，这样的安排非常罕见。雍正却有着非常独特的理由，认为既然指导官员办事手册，那么必须由有基层办事经验能力的官员去做，不要掉书袋（讥讽人爱引用古书词句，卖弄才学）的文官去做。

田文镜21岁时就做了福建长乐县丞，30岁出任山西乡宁知县，一干就是13年，后因政绩突出深得雍正重用，在基层大力推进雍正新政落地时出力很大，雍正将其从布政使的位子上提拔到巡抚。认为田文镜基层经验丰富，又有做地方大员的工作经验，为官老成干练，对官场的陋规、科派、亏空、州县欠钱、隐匿土地等弊端都非常了解。另一个人选是李卫，他更是大字不识，在雍正二年也是从布政使的位置上胜升任浙江巡抚，并兼任两浙盐务。李卫的基层工作经历，尤其在盐政、捕盗上非常有功劳，为此雍正认为由二人编纂“当官手册”最适合不过。

钦颁州县事宜 _图

为此，雍正让他们各自将多年来工作的心得和办法逐条写出来，自己不会写就找师爷。没多久，果然送上来的材料让雍正非常满意，认为该书“条理详明，言辞恳切，民情吏习，罔不兼该，大纲细目，莫不备举，诚新进之津梁，庶官之模范也。”雍正大笔一挥，将这本书钦定为《钦颁州县事宜》立即刊刻付印，一时之间，两位“大老粗”主持编纂的书成了官员做官的秘籍，一时之间洛阳为之纸贵。

清代官员除了做官理论硬件基础逐渐完善外，各种潜规则和做官心法也是一齐发展。为官之道的各种“心法”层出不穷。嘉庆年间的元老曹振镛的做官秘籍是“多磕头，少说话”，与宋代的“万言万当，不如一默”如出一辙。这对于已经爬上高位的比较合适，而对于那些正在往上爬的，就不能少说话，而且还要会说话，恰到好处的说话。

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