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这几乎是在前后两三天时间里,在不同地点发生的四件事。
但四张碎片,足以在2025年的开头拼凑出这个时代最险峻的SOS:
人工智能,正在发动一场针对人类就业的全方位打击。在这种打击下,中产群体新的收入危机开始显现。
脑力工种的就业护城河消失
早在2017年,BBC基于剑桥大学的两位人工智能领域研究者Michael Osborne 和Carl Frey的数据体系,分析了365种职业在未来的“被淘汰概率”。
在当时的数据和结论中,程序员、记者、音乐家、艺术家被取代的概率都不到10%,几乎是“被淘汰概率”最低的一系列职业类型。
这几年,随着通用语言大模型的接连问世,情况已截然不同。
陈沁,复旦大学经济学博士,在2023年分析处理1639种职业、19265条职能和23534种工作内容的数据后,列出了AI替代率最高的前25个职业,编辑、作家、文字记者、计算机程序员在榜。
目前,麦肯锡官网首页一篇名为《生成式AI在中国:2万亿美元的经济价值》的报告显示,受生成式AI影响最大的前十大职业,IT与软件工程师、设计师、写作者、编辑、记者这些职业赫然再列。
事实和数据,早已清晰明了地昭示了一个事实:人工智能,已经有能力从事脑力、创意行业的工作。AI就业,正在冲击记者、程序员、作家、设计师的工作。
当DeepSeek能成为文字工作者中的佼佼者,编辑过去因AI生成文本水平低下而沾沾自喜的时代也早已不复存在。
工业革命淘汰的是肌肉,信息革命替代的是肢体,而AI革命瓦解的,是曾被人类视为“安全区”的脑力劳动护城河。
当护城河开始消失,“裁员潮”随之而来。
表现最为明显的当数科技领域。“码农”的工作,在过去很多年里都被视作是有一定技术和知识门槛的工作。
但今天“码农”们已经成为了被海啸席卷的第一波人。
人工智能正在成为企业裁员最有用也最必要的理由。
2025年1月初,全球CRM软件厂商和云计算公司Salesforce的创始人Marc Benioff就在访谈中宣布,2025年公司将停止招聘软件工程师。理由是公司已经在过去一年里通过智能体和AI技术实现了生产力的提升。
换句话说,AI已经足以替代一部分软件工程师。
据裁员追踪网站Layoffs.fyi统计,2025年仅过去一个多月,已有31家科技公司裁员,波及超7000名员工。
大型科技巨头们,纷纷依靠AI技术来提升效率、降低成本。
“码农”是脑力/创意行业的一个代表工种,但倒在海啸下的当然不止码农。
2024年,英国最大的创作者工会SoA公布了一项生成式AI对创意类职业影响的调查报告。
他们对12500名工会成员以及其他创作者进行了调查,发现有三分之一的翻译人员和四分之一的插画师因AI失去了工作。八成以文为生的人在担忧生成式AI会在文案写作和内容创作上使人类创作贬值。