⊱人生下半场，拼的是格局

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格局不一样的人，到底哪里不一样？

小赵比小袁后进公司，可却是小赵先升了职。

问起原因，公司经理说，小袁只盯着自己眼前那点事，其它工作就撒手不管；

小赵除了本职工作外，还是多面手，人际关系不仅处理得好，还能帮着领导分担其它工作，有了他的协助，领导觉得轻松很多。

谁更适合升职，从一件小事就可以看出。

有的人只顾眼前利益，亦趋亦动。

有的人目光长远，不光看到一棵树木，还看到一片森林。

这就是格局。

大格局的人，往往有着较为缜密的系统思维。

在《第五项修炼》中，作者彼得·圣吉指出：

系统思维是在考虑解决某一问题时，不是把它当做一个孤立、分割的问题来处理，而是当做一个有机关联的系统来处理。

系统思维就好比盲人摸象，你可能摸到的是一条腿或者一只耳朵，但有人能感觉到它是一头象。

系统思维又好比搭积木，你可能只看到手中零碎的几个小部件，但在高手眼里，却已经看到整个模型。

所谓成大事者不拘小节。 他们并不是不在乎小节，而是他们看到更高远的利益，他们懂得取舍，懂得统筹安排，懂得拎取最主要的东西，然后精准发力。

所以，无论是在职场、商场还是生活中，有系统思维的人，往往走得更远。

如何提升格局

道理都懂了，可是如何培养系统思维，让我们在生活、工作中提升格局呢？

我们可以从四个维度进行学习应用。

第一，从长度上培养「时间认知」。

设立一个长期目标，时间跨度越长，意义越大，忽略中途一些不必要的困扰，舍弃一些没有意义的事情，然后表现出来的就是大格局。

培养时间认知说到底就是把目光放长远，那么如何把目标放远呢，这里有两个小方法。

a.首先是压缩法：

首尔大学教授金兰都提出「24 小时」理论，他将人生等价于 24 小时，假如你能活到 80 岁，那么 1 年相当于 0.3 小时，30 岁是上午 9 点钟，一天才刚刚开始。

如果你正在经历困惑，感觉山穷水尽的时候，其实这些问题，在你人生的 24 小时里，时针只轻轻地动了一点点，根本不算事儿。

所以，只要你重头再来，还会有无数次机会。

这种时间观，可以帮助我们从容淡定地度过很多危机，变得乐观积极。

b.拉长法

相对于缩短法而言，还有一种是拉长法，那就是从未来看现在的自己。

比如，你目前的困扰是被上司数落了一顿，你正郁闷，这时候，试想一下，二十年后你的样子，你可能会豁然开朗： 「二十年后，谁还认识谁呢？

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